7月1日至7日，在2号楼大礼堂，由人事科策划组织，各部门参与配合，我院为新入职员工开展了为期一周的岗前培训教育。院领导班子和各部门负责人都亲临会场，鼓励大家尽快转变角色，适应新环境。

本次新入职员工共计195人。培训内容详尽务实，严谨全面，囊括了我院发展历程及发展规划、文化建设、服务理念、行为规范、医疗政策制度、医疗纠纷处理程序、信息化系统使用方法、病案书写规范等。不仅使新职工了解到我院历史和现状，更让他们对医院的未来充满期望。同时，培训还紧密结合个人实际情况，从关系职工切身利益的福利待遇、社会保险、生育政策、继教进修、晋升评定，到日常医疗工作、医德医风、院内感染、安全管理等方面做了详细介绍，使他们在最短的时间内获得了最丰富有用的信息，帮助他们更快地适应新的工作岗位和环境，更好地开展临床医疗服务工作。

此外，组织新职工参观了武汉市白求恩纪念馆，强化了新职工的医德医风意识。新职工在院内花园进行庄严宣誓，坚定了他们从事医务工作、甘为一医奉献的决心与信念。最后进行了笔试考核，并收集了新职工意见建议。期间，工会、团委等群团组织也适时吸收新成员，开展志愿者发放满意度调查活动，并召开新职工座谈会，增强了他们参与我院建设的积极性、责任感和创造力。